MTV News закрывается в рамках более широких мер по сокращению расходов, реализуемых материнской компанией Paramount Global.
Игорь Головнев/SOPA Images/LightRocket через Getty Images
Скрыть заголовок
Изменить заголовок
Игорь Головнев/SOPA Images/LightRocket через Getty Images
MTV News закрывается в рамках более широких мер по сокращению расходов, реализуемых материнской компанией Paramount Global.
Игорь Головнев/SOPA Images/LightRocket через Getty Images
Мир развлечений прощается с MTV News. Расцвет сети закончился много лет назад, но какое-то время она была источником интервью с ведущими артистами и ньюсмейкерами из Мадонна к принц.
Закрытие MTV News произошло после того, как Paramount Global, материнская компания CBS, Nickelodeon, Comedy Central и Showtime, объявила об увольнении около 25% своего персонала.
В дополнение к сообщениям А. Рынок мягкой рекламы, Paramount Global проводит масштабную реструктуризацию. Ранее в этом году Showtime объединены Со студией MTV Entertainment.
В электронном письме сотрудникам, полученном NPR, Крис Маккарти, президент и главный исполнительный директор Showtime/MTV Entertainment Studios и Paramount Media Networks, объяснил, почему были приняты решения, лежащие в основе сокращений. Продвигая «послужной список хитов» как Йеллоустоун, южный парк, И желтые куртки, Маккарти книги, «Несмотря на этот успех вещания, мы по-прежнему ощущаем давление со стороны более широких экономических препятствий, как и многие наши коллеги. Чтобы решить эту проблему, наши старшие руководители в сотрудничестве с отделом кадров работали вместе в течение последних нескольких месяцев, чтобы определить оптимальную организацию для текущего условия и будущие потребности нашего бизнеса».
«Это очень печальный день для многих друзей и коллег», Джош Горовиц написал на MTV News Инстаграм«Так много великих людей потеряли работу. Я был нанят MTV News 17 лет назад. Для меня большая честь быть маленькой частью его истории. Я желаю всего наилучшего лучшим в этом бизнесе».
Новости приходят по пятам разочаровывающий Отчет о прибылях и убытках компании за первый квартал. Во время телеконференции на этой неделе генеральный директор Paramount Global Боб Бакиш сказал, что компания «переживает сложные и неопределенные макроэкономические условия, и вы видите влияние этого на наши финансовые показатели, поскольку сочетание пиковых потоков инвестиций пересекается с мягкостью циклических объявления».
Несколько дней назад MTV объявило, что сокращает свою ежегодную программу награждения в связи с продолжающейся забастовкой писателей.
Полное электронное письмо Криса Маккарти сотрудникам Paramount Global приведено ниже:
команда,
С завершением регистрации SHOWTIME и продолжая трансформировать наш бизнес для будущего, мы заложили прочную основу для дальнейшего успеха, объединив нашу группу в две функции:
студии Объединение SHOWTIME и MTV Entertainment Studios в одну мощную студийную команду
сети Объединение девяти отдельных команд в одну портфельную группу
Результатом этой комбинации стал послужной список таких хитов, как «Йеллоустоун», «1883», «Талса Кинг», «Южный парк», «Вызов», «Волчонок», «1923», «Дрэг-рейс», «Мэр Кингстауна», «Ваша честь», «Джордж и Тэмми» и «Желтые жакеты». Привлечение рекордного числа подписчиков на Paramount+ и Showtime и помощь Paramount+ в лидерах отрасли по увеличению числа новых подписчиков.
Однако, несмотря на этот успех потоковой передачи, мы, как и многие наши коллеги, по-прежнему испытываем давление со стороны более широких экономических препятствий. Чтобы решить эту проблему, наши старшие руководители в сотрудничестве с отделом кадров в течение последних нескольких месяцев работали вместе, чтобы определить оптимальную организацию для текущих и будущих потребностей нашего бизнеса.
В результате мы приняли очень сложное, но необходимое решение сократить нашу домашнюю команду примерно на 25%. Это сложная, но важная стратегическая корректировка для нашей группы. Устранив некоторые подразделения и оптимизировав другие, мы сможем сократить расходы и создать более эффективный подход к нашему бизнесу по мере продвижения вперед. Сегодня мы уведомим затронутых сотрудников о том, что лидеры сообщают новости непосредственно этим командам/или отдельным лицам. За этими встречами последуют встречи один на один с нашими партнерами по персоналу.
Я понимаю, что эти решения будут очень тяжелыми для всех, и в первую очередь для тех, кто уходит. Это не то, к чему мы относимся легкомысленно. У нас есть одни из самых увлеченных и преданных своему делу членов команды, которые делают все возможное, чтобы продвигать наши бренды и бизнес вперед. Вот почему так трудно прощаться с друзьями и коллегами. Для тех, кто пострадал, мы глубоко ценим страсть и творчество, которые вы привносите каждый день. Я хочу поблагодарить вас за ваш большой вклад.
Наша команда лидеров и партнеры по персоналу стремятся обеспечить, чтобы этот процесс проводился с сочувствием и уважением.
искренне,
Крис
«Страстный знаток пива. Знаток телевидения. Интернет-энтузиаст. Первопроходец в социальных сетях».